當(dāng)前，控股集團(tuán)各企業(yè)“找差距、補(bǔ)短板、聚合力、謀發(fā)展”大討論，正進(jìn)入到整改階段，許多有真知灼見(jiàn)的意見(jiàn)、建議正陸續(xù)反饋到各個(gè)層面，如何針對(duì)存在的差距和不足，補(bǔ)齊短板，加以改進(jìn)是控股總部和許多單位目前正在進(jìn)行的一項(xiàng)重要工作。
這次大討論活動(dòng)，緊貼企業(yè)實(shí)際，針對(duì)性強(qiáng)、意義十分重大，讓我們通過(guò)這種方式能夠冷靜地給自己?jiǎn)枂?wèn)診、號(hào)號(hào)脈，讓我們理出頭緒，對(duì)癥下藥，把問(wèn)題排查清楚，有利于我們進(jìn)行整改完善?？毓杉瘓F(tuán)董事局和經(jīng)營(yíng)班子最近也多次召開(kāi)專題會(huì)議，對(duì)大討論中提出的意見(jiàn)、建議聽(tīng)取匯報(bào)，并認(rèn)真分析，逐一進(jìn)行破題整改。針對(duì)各單位即將上報(bào)的整改措施，控股集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子也將會(huì)提出指導(dǎo)性意見(jiàn)，力求大討論活動(dòng)取得圓滿的實(shí)效。
找差距、補(bǔ)短板，說(shuō)到底是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的工作。不可能一朝一夕就立竿見(jiàn)影。當(dāng)前，各單位要分析問(wèn)題，排出輕重緩急，根據(jù)各自實(shí)際情況，首先解決好突出的、重大的、全局性的差距和短板，一竿子抓到底，把問(wèn)題解決好、解決透。從而以點(diǎn)帶面，把其他問(wèn)題逐一各個(gè)擊破。同時(shí)，補(bǔ)齊短板的工作重在常態(tài)化、制度化。要把找差距、補(bǔ)短板作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，不僅要回頭看，更要經(jīng)常性地主動(dòng)去發(fā)現(xiàn)，主動(dòng)去解決。只有堅(jiān)持常態(tài)化，短板和差距才能及時(shí)彌補(bǔ)，不利因素才能轉(zhuǎn)化為有利因素。
其次，全體廣廈人，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，要實(shí)事求是地看到大討論中暴露出來(lái)的困難和問(wèn)題，花大力氣調(diào)整完善，但我們也切不可因此產(chǎn)生妄自菲薄、萎靡不振的思想情緒。我們既要有直面問(wèn)題、全力以赴解決問(wèn)題的措施和行動(dòng)，更要冷靜、客觀、理性地看待社會(huì)轉(zhuǎn)型中不可避免地會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題；冷靜、客觀、理性地看待我們“成長(zhǎng)中的煩惱”；冷靜、客觀、理性地看待我們的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處；冷靜、客觀、理性地看待廣廈30多年創(chuàng)業(yè)的寶貴經(jīng)驗(yàn)和轉(zhuǎn)危為機(jī)的智慧與能力；冷靜、客觀、理性地看待我們的未來(lái)和希望！
面對(duì)不利的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境和嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，全體廣廈人，特別是我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要始終堅(jiān)信廣廈克服困難的勇氣、決心和能力，要始終與廣廈同呼吸、共命運(yùn)，要經(jīng)得起困難的考驗(yàn)。少一點(diǎn)埋怨，多一點(diǎn)支持理解；少一點(diǎn)觀望，多一點(diǎn)盡職盡守；少一點(diǎn)唉聲嘆氣，多一點(diǎn)斗志昂揚(yáng)；少一點(diǎn)得過(guò)且過(guò)，多一點(diǎn)雷厲風(fēng)行；少一點(diǎn)等待徘徊，多一點(diǎn)實(shí)干苦干！
樓明主席在前不久召開(kāi)的重點(diǎn)骨干企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要“找出差距、對(duì)癥下藥、補(bǔ)齊短板，闖出廣廈發(fā)展新路子”。全體廣廈人要牢記這一重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)好大討論中的意見(jiàn)、建議，全面提升我們的工作作風(fēng)和工作水平，只要我們眾志成城、咬牙闖關(guān)，廣廈的明天一定會(huì)生機(jī)勃發(fā)、茁壯燦爛！
這次大討論活動(dòng)，緊貼企業(yè)實(shí)際，針對(duì)性強(qiáng)、意義十分重大，讓我們通過(guò)這種方式能夠冷靜地給自己?jiǎn)枂?wèn)診、號(hào)號(hào)脈，讓我們理出頭緒，對(duì)癥下藥，把問(wèn)題排查清楚，有利于我們進(jìn)行整改完善?？毓杉瘓F(tuán)董事局和經(jīng)營(yíng)班子最近也多次召開(kāi)專題會(huì)議，對(duì)大討論中提出的意見(jiàn)、建議聽(tīng)取匯報(bào)，并認(rèn)真分析，逐一進(jìn)行破題整改。針對(duì)各單位即將上報(bào)的整改措施，控股集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子也將會(huì)提出指導(dǎo)性意見(jiàn)，力求大討論活動(dòng)取得圓滿的實(shí)效。
找差距、補(bǔ)短板，說(shuō)到底是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的工作。不可能一朝一夕就立竿見(jiàn)影。當(dāng)前，各單位要分析問(wèn)題，排出輕重緩急，根據(jù)各自實(shí)際情況，首先解決好突出的、重大的、全局性的差距和短板，一竿子抓到底，把問(wèn)題解決好、解決透。從而以點(diǎn)帶面，把其他問(wèn)題逐一各個(gè)擊破。同時(shí)，補(bǔ)齊短板的工作重在常態(tài)化、制度化。要把找差距、補(bǔ)短板作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，不僅要回頭看，更要經(jīng)常性地主動(dòng)去發(fā)現(xiàn)，主動(dòng)去解決。只有堅(jiān)持常態(tài)化，短板和差距才能及時(shí)彌補(bǔ)，不利因素才能轉(zhuǎn)化為有利因素。
其次，全體廣廈人，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，要實(shí)事求是地看到大討論中暴露出來(lái)的困難和問(wèn)題，花大力氣調(diào)整完善，但我們也切不可因此產(chǎn)生妄自菲薄、萎靡不振的思想情緒。我們既要有直面問(wèn)題、全力以赴解決問(wèn)題的措施和行動(dòng)，更要冷靜、客觀、理性地看待社會(huì)轉(zhuǎn)型中不可避免地會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題；冷靜、客觀、理性地看待我們“成長(zhǎng)中的煩惱”；冷靜、客觀、理性地看待我們的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處；冷靜、客觀、理性地看待廣廈30多年創(chuàng)業(yè)的寶貴經(jīng)驗(yàn)和轉(zhuǎn)危為機(jī)的智慧與能力；冷靜、客觀、理性地看待我們的未來(lái)和希望！
面對(duì)不利的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境和嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，全體廣廈人，特別是我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，要始終堅(jiān)信廣廈克服困難的勇氣、決心和能力，要始終與廣廈同呼吸、共命運(yùn)，要經(jīng)得起困難的考驗(yàn)。少一點(diǎn)埋怨，多一點(diǎn)支持理解；少一點(diǎn)觀望，多一點(diǎn)盡職盡守；少一點(diǎn)唉聲嘆氣，多一點(diǎn)斗志昂揚(yáng)；少一點(diǎn)得過(guò)且過(guò)，多一點(diǎn)雷厲風(fēng)行；少一點(diǎn)等待徘徊，多一點(diǎn)實(shí)干苦干！
樓明主席在前不久召開(kāi)的重點(diǎn)骨干企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要“找出差距、對(duì)癥下藥、補(bǔ)齊短板，闖出廣廈發(fā)展新路子”。全體廣廈人要牢記這一重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)好大討論中的意見(jiàn)、建議，全面提升我們的工作作風(fēng)和工作水平，只要我們眾志成城、咬牙闖關(guān)，廣廈的明天一定會(huì)生機(jī)勃發(fā)、茁壯燦爛！
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